Opis posady
Specjalista ds. Administracji i Rozliczeń (m/k)
Firma:
POLAND
Miejsce pracy:
GDAŃSK, POL
Rodzaj umowy:
Praca stała
Data rozpoczęcia publikowania:
8.07.2026
COLAS zatrudnia ponad 60.000 pracowników na całym świecie, dysponując siecią 800 oddziałów konstrukcyjnych i 2000 jednostek produkcyjnych, które umożliwiają realizację około 100.000 projektów rocznie.
Jako światowy lider w branży drogowej, COLAS rozpoczął swoją aktywność na rynku polskim w 1997 roku. Obecnie COLAS funkcjonuje i rozwija działalność poprzez dwie Spółki: COLAS Polska - sektor drogowy oraz COLAS Kruszywa - sektor wydobywczy. W 2019 roku COLAS Polska przejął od jednego z liderów budownictwa drogowego 11 wytwórni MMA, wraz z laboratoriami, jednostkami sprzętowymi oraz brygadami bitumicznymi, jednocześnie uzyskując status przedsiębiorstwa o zasięgu ogólnokrajowym.
Opis posady:
Główne obowiązki
- Zapewnienie sprawnego funkcjonowania biura i wsparcie procesów administracyjnych oddziału
- Koordynacja spraw związanych z bieżącym utrzymaniem i obsługą budynku
- Współpraca z dostawcami usług oraz nadzór nad realizacją zleceń administracyjnych
- Weryfikacja i rozliczanie kosztów związanych z funkcjonowaniem oddziału
- Prowadzenie dokumentacji oraz wsparcie zespołów biznesowych w zakresie administracji i rozliczeń
- Dbanie o prawidłowy obieg dokumentów i terminową realizację powierzonych zadań
Wymagania
-
Doświadczenie w pracy administracyjnej lub biurowej mile widziane
-
Dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel, Word i Outlook)
-
Podstawowa znajomość zagadnień związanych z funkcjonowaniem i utrzymaniem budynków będzie dodatkowym atutem
-
Bardzo dobra organizacja pracy własnej oraz umiejętność ustalania priorytetów
-
Komunikatywność i umiejętność budowania dobrych relacji z współpracownikami oraz dostawcami
-
Samodzielność, inicjatywa w działaniu i otwartość na nowe wyzwania
-
Chęć nauki oraz gotowość do pracy z nowymi systemami i narzędziami
Oferujemy
- Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę w międzynarodowej firmie
- Dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej oraz karty sportowej
- Ubezpieczenie grupowe współfinansowane przez pracodawcę
- Dofinansowanie do wypoczynku oraz świadczenia pieniężne na święta
- Nagrodę roczną
- Szkolenia, kursy oraz naukę języka angielskiego
- Imprezy integracyjne oraz spotkania działowe
- Udział w projektach promujących zdrowy styl życia i aktywne spędzanie czasu (np. „Droga do Zdrowia”, sadzenie lasów)
- Firmowy zespół sportowy, Klub Miłośników Gór oraz Relaksacyjny Klub Szydełkowania
Informacje w skrócie
