Votre mission

En tant que Directeur Immobilier Groupe F/H, vous définissez, coordonnez et pilotez la feuille de route immobilière du Groupe afin de sécuriser les engagements immobiliers et d'améliorer la performance économique et opérationnelle du portefeuille, tout en intégrant les enjeux RSE et conformité.

La gestion immobilière du groupe Colas repose sur un principe fort de subsidiarité : les entités locales conservent la responsabilité des décisions opérationnelles et de leur exécution, tandis que le siège définit la stratégie-cadre, les standards communs et les outils de pilotage. Dans ce cadre, le Directeur Immobilier Groupe F/H agit comme garant de la cohérence globale, animateur d’un réseau décentralisé. Il/elle accompagne les entités dans leurs projets immobiliers majeurs en lien avec les fonctions support concernées, et ce, sans se substituer à leur responsabilité locale d’exécution. 

Vos responsabilités

Rattaché(e) à la Directrice Achats, Performance des équipements et Immobilier du Groupe, vous aurez les responsabilités suivantes :

• Définir le cadre immobilier Groupe dans le respect du principe de subsidiarité : feuille de route, standards, politiques, procédures et principes de gouvernance.
• Piloter les engagements et la performance du portefeuille : baux, acquisitions, cessions, renouvellements, IFRS16, TCO, coûts d’occupation, optimisation des surfaces et synergies Groupe.
• Accompagner les projets immobiliers majeurs des entités : cadrage des besoins, scénarios, budgets, risques, planning et préparation des arbitrages.
• Fiabiliser les données et le reporting immobilier Groupe : recensement des actifs et des baux, indicateurs clés, tableaux de bord, lien avec la Finance, le Juridique et les Achats.
• Intégrer les enjeux RSE, énergie et conformité : veille réglementaire, mise aux normes, performance énergétique et contribution aux plans d’action Groupe.
• Animer le réseau immobilier Groupe : correspondants locaux, partage de bonnes pratiques, appropriation des standards et conduite du changement.
• Structurer et animer le Facility Management du Groupe : standards et niveaux de service, performance fournisseurs, maîtrise des coûts, continuité d’exploitation, cohérence contractuelle et diffusion des bonnes pratiques entre territoires.

Votre profil

• Vous justifiez d'une expérience de 15 années minimum dans le domaine de l'immobilier d’entreprise dans un environnement multi-sites, idéalement au sein d’une organisation internationale et décentralisée.
• Vous avez une très bonne maîtrise des enjeux immobiliers d'entreprise : asset/property/facility management, projets, baux, performance économique et TCO.
• Votre esprit d’analyse et de synthèse vous permet de mettre en oeuvre un pilotage des activités par la donnée et de produire un reporting simple, fiable et utile à la décision.
• Vos excellentes aptitudes en communication, votre aisance relationnelle et votre force de conviction vous permettent d'animer aisément un réseau, d’évoluer dans une structure internationale complexe et d'occuper un rôle d'influence auprès de parties prenantes sans lien hiérarchique direct.
• La maitrise de l’anglais et du français tant à l’écrit qu’à l’oral est indispensable pour ce poste.
• Des déplacements fréquents en France et à l’international sont à prévoir.